Денот на мај не е само среќен празник за семејствата, туку и одлична можност компаниите да ги зајакнат односите и да поттикнуваат хармонично и среќно работно опкружување.
Активностите за градење на корпоративниот тим стануваат се повеќе популарни во последниве години, бидејќи организациите ја препознаваат важноста да се има обединета и кохезивна работна сила. Додека традиционалното градење тим често вклучува само вработени, вклучително и членовите на семејството може да има големо влијание врз ангажманот на вработените и целокупното задоволство.
Организирање на обединувања на семејството во мај, компаниите им овозможуваат на вработените можност да го покажат работното место и своите соработници на своите најблиски. Ова помага да се создаде чувство на гордост и припадност меѓу вработените, бидејќи тие со гордост можат да ги запознаат членовите на семејството во нивното работно опкружување. Покрај тоа, тоа покажува дека компанијата ги цени личните животи и благосостојбата на своите вработени, што ја зголемува лојалноста и посветеноста.
Покрај тоа, членовите на семејството честопати играат клучна улога во благосостојбата и задоволството од работата на вработените. Кога членовите на семејството имаат позитивен став кон компанијата и улогата на нивните најблиски во компанијата, тоа може во голема мерка да влијае на целокупната благосостојба на вработените.
Активностите од пет кластери, кои не само што се грижат за оваа основна потреба за возрасните да се релаксираат, туку и им даваат на семејствата забавно време со своите деца, можат да помогнат во градењето посилни односи не само меѓу семејствата и вработените, туку и да негуваат другарство меѓу соработниците.
Вклучувајќи ги членовите на семејството во оваа група за градење активности на мај, компанијата не само што им овозможува на вработените можност да го покажат своето работно опкружување, туку и ја зајакнуваат врската помеѓу соработниците и нивните најблиски. Ова, пак, доведува до лојалност на вработените, задоволство од работата и целокупниот успех на компанијата. Бидете поактивни и донесете многу ентузијазам во вашиот работен живот во иднина.
Време на пост: јуни-19-2023 година